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Report Extra. Cnel, attività ferme ma straordinari e premi di risultato a dipendenti e dirigenti.

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Report Extra. Cnel, attività ferme ma straordinari e premi di risultato a dipendenti e dirigenti.

Autori: Bernardo Iovene
Stagioni: 2017

Nel 2015 il consigliere Giorgio Alessandrini, che si è dimesso dal Cnel nel luglio scorso, e il presidente di Confedir Stefano Biasioli avevano dichiarato che sia gli straordinari che il premio di risultato non erano giustificati. E allora perché li hanno concessi?

Il Cnel è un organo costituzionale che ha il compito di consigliare il governo e il parlamento sulle leggi che riguardano il lavoro, l’economia e il sociale. Ma dal 1957 a oggi ha prodotto solo 14 disegni di legge che non sono mai state approvate dal parlamento. A partire dal 2014, dopo il disegno di legge che aboliva il Cnel in attesa della modifica costituzionale, hanno tolto l’indennità ai consiglieri che da quel momento hanno sostanzialmente interrotto la loro attività. I sessantaquattroconsiglieri scelti tra sindacati, confindustria e forze sociali costavano un milione di euro, la gestione del personale e la manutenzione del palazzo costano complessivamente 9.371.923 l’anno. Il presidente del Cnel Delio Napoleone dopo la vittoria dei no ha dichiarato: “Mi ha colpito la facilità con cui una parte della politica e dell’informazione ha sottovalutato il nostro ruolo. Quella di domenica è stata una battaglia grande è democratica. È stato riconosciuto il nostro ruolo come valore aggiunto della democrazia”.

 

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